1、协助综管部经理完成公司内部人力资源管理工作;负责组织开展招聘、培训、薪酬福利管理工作;
2、负责员工关系、考勤等管理工作
3、大专及以上学历,专业不限,人力资源管理师三级以上职称。企业管理、工商管理、行政管理、文秘、人力资源管理相关专业
4、具有3年以上行政人事工作经验
5、提供食宿,购买五险
6、实习期2个月
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